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《上任第一年1:从业务骨干到团队管理者的成功转型》

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发表于 2022-5-24 21:31 | 显示全部楼层 |阅读模式

《上任第一年1:从业务骨干到团队管理者的成功转型》
从成功的经理人的经验入手,告诉读者他们是怎样升华了对自身角色和责任的理解,如何学习与下属建立起有效的工作关系,如何利用组织和个人资源,以及如何处理在转变过程中的压力和情绪的。重要的是,他们说明了开始一种新身份意味着什么。在这奉引人人胜的书中有两大主题。
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首先,在新经理尝试担起新责任的过程中,从个人贡献者到经理的转变包含着一种意义深远的心理调整(转变);
其次,成为经理的过程主要是一个从经验中学习的过程。通过经验和教训、观察和理解,新经理学会了如何成为有效的业务领导人。
本书就新经理面对的挑战提出了独到的见解。不管对人力资源管理者,其他负责管理开发的人员,还是对于正在向新身份艰难过渡的新经理来说,这都是一本必读书。
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最佳新人活跃会员灌水之王一年荣誉奖章

发表于 2022-5-25 05:50 | 显示全部楼层
感谢分享~!!!
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发表于 2022-5-25 08:48 | 显示全部楼层
看到这帖子真是高兴!
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发表于 2022-5-25 08:50 | 显示全部楼层
真是难得给力的帖子啊。
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发表于 2022-5-25 09:13 | 显示全部楼层
我只是路过打酱油的。
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活跃会员最佳新人灌水之王

发表于 2022-5-25 09:15 | 显示全部楼层
激动人心,无法言表!
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